最後更新：2022 年 8 月 1 日
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Brown-Forman 係公司集團，由 Brown-Forman Corporation 在美國領導，並在世界各地擁有當地實體。Brown-Forman（下稱「公司」）得隨時更新本公告，以修訂本使用條款。可參考本使用條款頂部的「最後更新」圖例，確定本使用條款上次的修訂時間。
除第 7 節（促銷）另有規定外，若本使用條款與本網站其他地方出現的特定條款有所牴觸，應以本使用條款為準。
1. 限制使用。
本網站由公司擁有及經營。除非另有書面規定，否則本網站的內容，包括但不限於本網站上的任何商標、設計、標誌、文字、影像、音訊和視訊材料，均為公司或其關係企業（下稱「公司專屬材料」）的專有智慧財產權。公司專屬資料受世界各地的相關法律及國際條約所保護，特別是受著作權及商標法保護。保留所有此類權利。您不得從公司專屬材料中刪除任何著作權或其他專屬聲明。未經公司事先明確書面同意，不得發布、散布、線上或離線傳輸，或以其他方式以任何公開或商業目的使用公司專屬材料。
2. 資訊/材料的使用。
在您遵守這些使用條款之前提下，且僅在公司允許存取和使用本網站的期間內，得列印或已由第三方列印一 (1) 份網站上提供的任何可下載資訊或資料，前提是必須符合以下所有條件：
若違反本使用條款，在網站上列印或以其他方式使用任何資訊或材料，便會立即停止您使用本網站的權利，且必須依我方選擇，歸還或銷毀您已製作的資訊或材料的任何副本。
3. 透過本網站提交的資訊。
透過本網站提交的個人資訊係受公司的隱私權政策和安全性聲明（下稱「隱私權政策」）規範，本使用條款援引加入隱私權政策之條款及條件。您聲明並保證，您提供與使用本網站有關的任何資訊均真實、準確且完整，並且您將視需要維護和更新此等資訊，以使資訊保持真實、準確且完整。
4. 註冊；使用者名稱和密碼。
本網站的某些部分可能不時僅限註冊使用者使用。於適用註冊程序的情況下，您可能需要向公司註冊才能存取本網站的特定區域。就任何該等註冊而言，我方得拒絕授予您（且您不得使用）屬於他人或已由他人使用的使用者名稱或電子郵件地址；其可能被解釋為冒充他人；侵犯任何人的智慧財產權或其他權利；具冒犯性；或我方自行決定因任何其他原因予以拒絕。您有責任維護存取本網站可能使用的任何使用者名稱、電子郵件地址或密碼的機密性，並且同意不會將密碼或使用者名稱移轉給任何第三方，或者出借或以其他方式將您對本網站的使用或存取移轉給任何第三方。對於與您的使用者名稱有關的所有交易（包括與任何交易相關的任何傳輸資訊）以及與本網站的其他互動，您需全權負責。您同意，如有任何未經授權使用您的密碼或使用者名稱之情事，或您的帳戶、使用者名稱或網站有任何其他違反安全性之情事，請立即透過 [email protected] 通知本公司，並務必在每次工作階段結束時，「登出」並退出本網站帳戶（如適用）。
5. 行為規範。
我們期望本網站的使用者尊重法律以及他人的權利和尊嚴。使用本網站時，您同意遵守所有相關法律、規範和法規。此外，使用本網站的條件為遵守本節規定的行為規範，若未能遵守本行為規範，可能會導致依據以下第 14 節（其他規定）終止您對本網站的存取。
您同意不：
此外，您確認並同意您（而非公司）有責任取得並維護存取和使用本網站所需的所有電信、寬頻，以及電腦硬體、設備和服務，並支付所有相關費用。
若本公司知悉任何已張貼、傳輸，或透過本網站提供或與本網站有關的資訊或材料，可能違反任何法律、法規，或第三方權利，包括但不限於著作權法所賦予的權利，與書面誹謗、口頭誹謗，以及隱私侵犯禁令，或違反本使用條款，本公司有權（而非義務）移除或停用對個別資訊或材料之存取。
6. 論壇和評論提交。
6.1 論壇：公司得透過網站提供功能，使您能夠公開張貼資訊、照片及其他材料和影像（統稱為「論壇」）。上述第 5 節中所述之所有行為規範均適用於論壇。此外，未經公司事先明確書面同意，您不得將論壇用於任何商業目的，包括促銷或廣告任何商品、服務或機會，且您不得使用論壇招攬其他網站訪客或使用者造訪任何商業線上服務或其他組織，或使其成為其會員、予以訂閱或註冊。
6.2 評論：我們也可能允許您透過論壇或本網站，提交產品評論或提供任何資訊、照片或其他材料和影像（下稱「評論」）。若要撰寫評論，您必須是所評論產品的實際消費者或使用者。如果您免費或以折扣價收到我們的產品，或收到與您所收到產品有關的任何其他有價物，例如抽獎或優惠券，您必須在評論中清楚明確地披露該事實。當您提交評論時，您確認並同意，該審查得向一般大眾公開，且公司得不受限制地使用。評論必須是您自身的原始意見，並根據您對產品的實際經驗或使用情形撰寫，且不得侵犯任何第三方的權利。
我們想聽聽您對我們產品的誠實意見。為了幫助其他客戶，提交評論時，請說明您對所購買產品喜歡與不喜歡的部分，並解釋給予產品該評分的原因。我們將發布所有評論，甚至是批評性評論，但我們保留權利得自行決定編輯任何評論，並選擇是否在網站上包含此類評論。如有以下情況，我們可能會拒絕或移除評論：
6.3 論壇和評論包括第三方的意見、陳述和其他內容。我們不負責篩選、監控或驗證此等內容，包括此等內容的準確性、可靠性或對版權或其他法律的遵守情形。第三方透過論壇或透過網站提供的任何意見、聲明或其他材料，均為該等第三方而非公司之意見、聲明或材料，且公司不為該等意見、聲明或材料背書。如果我們認為有必要移除，得隨時從網站移除令人反感的陳述或其他內容。將移除任何姑息不負責任飲酒的使用者貼文。請注意，移除或編輯任何提交內容或其他材料，可能不會立即出現。
您確認並同意，公司對任何第三方自願透過論壇公開的資訊的使用（包括但不限於重新發布）或濫用造成的任何損害並無控制權，亦不承擔任何責任。
7. 促銷。
透過本網站提供的任何抽獎、競賽或類似促銷活動，可能受到與本使用條款分開的特定規則所規範。參加任何此等抽獎、競賽或促銷活動，即表示您同意遵守這些規則，這些規則可能與本使用條款有所不同。公司敦促您閱讀將從特定活動中連結的適用規則（如有），並檢閱隱私權政策，除了本使用條款外，此政策亦規範您提交與此等活動相關的任何個人資訊。若此等規則的條款及條件與本使用條款牴觸，則以此等規則的條款及條件為準。
8. 其他網站的連結。
除非公司在網站上另有明確聲明，否則公司並未附屬於或關聯於任何連結至本網站或自本網站連結之第三方網站的經營者，這些連結僅供您參考。公司明確聲明，對於連結至本網站或自本網站連結之第三方網站上的資訊之準確性、內容或可用性，公司概不負責。我們無法確保您對連結至本網站或從本網站連結的任何第三方網站所提供的任何產品或服務的滿意度或背書，因為這些第三方網站是由獨立實體擁有和經營，我們也沒有採取任何步驟來確認透過任何第三方網站提供的任何資訊的準確性或可靠性。對於您可能透過此類第三方網站或其他方式向任何第三方提供或被要求提供的任何資訊（包括但不限於信用卡或其他付款卡片和其他個人資訊）的安全性，我們不作任何聲明或保證。
您同意，您對於使用第三方網站和資源以及任何在此等網站和資源上的內容、資訊、資料、廣告、產品、服務或其他材料的風險，均由您自行承擔，並受適用於此等網站和資源的使用條款及條件約束。
公司有權隨時自行決定透過技術或其他方式封鎖第三方網站至本網站的連結，恕不另行通知。
9. 免責聲明。
雖然公司努力確保網站上的資訊正確無誤，但公司不保證網站上資料的準確性和完整性。公司得隨時變更網站上之材料，或變更其中所描述之產品及價格，恕不另行通知。網站上的材料可能已過時，且公司並未承諾更新此等材料。於適用法律允許的最大範圍內，公司向您提供網站係以排除所有聲明、保證、條件和其他條款為前提（包括但不限於法律暗示的條件，包括任何適售性、特定用途適用性、未侵權和所有權的保證）。
如果您發現本網站有任何未經授權的第三方修改，請根據第 15 節（聯絡我們）中的指示與我們聯絡，並說明有問題的材料以及此等材料出現的適用網站上的 URL 或位置。
10. 責任限制。
公司（及公司集團的任一公司及其主管、董事、員工、股東或代理人）對於可能造成您或第三方的任何數量或種類的損失或損害概不負責（包括但不限於任何直接、間接、懲罰性或衍生性損失或損害；或任何收入損失、利潤、善意、資料、合約、金錢的使用，或因業務中斷而引起或與其相關的損失或損害，無論是否主張侵權，包括但不限於疏忽、合約或其他），其與以任何方式與本使用條款或本網站相關聯（包括與本網站、連結至本網站的任何網站或此等網站上的材料之使用、無法使用或使用之結果相關聯，包括但不限於可能感染您電腦設備、軟體、您存取、使用或瀏覽本網站的資料或其他財產，或自本網站或連結至本網站的任何網站下載任何材料的病毒所造成的損失或損害）。在不限制上述規定的前提下，公司及公司集團的任一公司及其主管、董事、員工、股東或代理人，以任何方式與本使用條款或本網站相關聯的最高總責任不得超過十美元。本條款及條件中的任何內容均不得排除或限制公司在相關法律無法排除或限制的範圍內的責任。
11. 賠償。
您將完全賠償，為公司辯護並使其免受任何及所有索賠、訴訟、要求、下列任何一項而起或與之相關的訴訟和其他程序（下稱「索賠」）之傷害：(a) 您使用或無法使用本網站，或與本網站相關的活動；(b) 任何由您或透過您在本網站可能擁有的任何帳戶違反本使用條款或任何其他公司條款、條件或政策之情事；(c) 任何交易；(d) 您透過本網站提供之任何提交或其他材料侵害或以其他方式違反智慧財產權、隱私權或任何第三方的其他權力的任何指控；或 (e) 您違反任何網站訪客、使用者，或客戶，或是任何其他第三方的任何權利；且您同意應要求補償公司任何因任何索賠而產生的損害、損失、成本、判決、費用、罰款和其他費用（包括律師費和法院費用）。這表示您將負責我們因任何索賠而遭受的任何損失或損害。
12. 終止、停權及執行。
我們不保證網站或其任何內容始終可用或不會中斷。我們可能會出於業務和營運原因暫停、撤銷或限制整個或部分網站的可用性，或限制本網站的可用性。您同意本公司得隨時基於任何理由，自行決定終止或暫停您對本網站之存取或使用，包括但不限於若本公司認為您違反或未遵守本使用條款文字或精神（包括但不限於您未能遵守上述第 5 節和第 6 節「行為規範；論壇和提交內容」所載之行為規範）。任何此等終止或停權後，將立即停止您使用本網站的權利。您同意，您對本網站的存取或使用的任何終止或停權得未經事先通知即生效，且本公司得立即停用或刪除由您使用或提供給您的任何使用者名稱及/或密碼，以及所有相關的資訊和檔案，及/或限制未來對此類資訊或檔案的存取。您同意，對於您存取本網站或任何該等資訊或檔案之終止或停權，本公司對您或任何第三方概不負責，且無需在任何此等終止或停權後，向您提供此等資訊或檔案。公司保留權利採取公司認為必要或適當的措施，以執行及/或驗證遵守本使用條款（包括但不限於與您使用本網站相關的任何法律程序，及/或第三方聲稱您非法使用本網站或違反該等第三方的權利）。
13. 準據法。
本使用條款應受美國法律（包括聯邦仲裁法）和肯塔基州法律管轄，除非本使用條款的任何規定必須予以取代以反映您慣常居住之國家的法律，而不考慮任何法律衝突原則。符合小額索賠法庭資格的爭議除外，因本使用條款或您使用（或無法使用）本網站（無論是基於合約、侵權行為、法規、詐欺、不實陳述，或任何其他法律理論），應由根據國際商會仲裁規則委任的一名或多名仲裁人依據前述規則進行仲裁，如本合約條款所修訂者，而不是由法官或陪審團在法院提出，且您同意您和公司均放棄陪審團審判的權利。此等爭議包括但不限於，因本仲裁條款之解釋或應用所引起或與其相關之爭議，包括仲裁條款或仲裁條款任何部分之可執行性、可撤銷性或有效性。所有此等事宜應由仲裁人決定，而非由法院或法官決定。您同意根據本使用條款進行的任何仲裁，將以個人為基礎進行；不允許集體仲裁和集體訴訟，且您同意放棄參與集體訴訟的能力。在仲裁人認為合理的範圍內，仲裁人應透過電話會議或視訊會議進行聽證，而非個人出席。仲裁人要求的任何當面出席，應在美國或當地實體的國家舉行。仲裁程序應以英文或當地實體所在國家所說的語言進行，且應以保密的方式進行。仲裁人的決定應遵循相關文件之表面文義，且應為最終且具約束力之決定。仲裁人作出的裁決可在具有司法管轄權的任何法院予以確認及執行。上述規定不得妨礙公司在法院尋求任何禁制令以保障其智慧財產權（包括其授權人的權利），並且您同意位於公司設立地點的法院具有專屬管轄權，並放棄對該等法院的任何管轄權、審判地或不方便法庭異議。本使用條款中的任何內容都不會阻止您向聯邦、州或地方機構提請注意，且若法律允許，他們可以為您尋求濟助。
14. 其他。
如果本使用條款的任何條款應視為非法、無效或因任何原因無法執行，則應將該條款視為與本條款分割，且不影響任何其餘條款的有效性和可執行性。本使用條款並未且不應解釋為您與公司建立任何合夥、合資、雇主與員工、代理或加盟授權關係。未經我們事先明確書面同意，您不得轉讓、轉移或再授權本使用條款下的任何或所有權利或義務。任一方當事人對本使用條款所訂之任何違反或未履行情事之豁免，不得視為對先前或後續違反或未履行情事之豁免。本使用條款中包含的任何標題、說明文字或章節標題僅為方便起見而插入，不得定義或解釋任何章節或規定。本使用條款（及所有提及並納入其中的協議和聲明）均為您與公司之間關於主題事項的完整協議，除非本使用條款另有規定，取代您與公司之間先前或同時期與此類主題事項相關的任何及所有書面或口頭協議或諒解。向您發出通知時，本公司得自行決定在網站上張貼通知（或通知連結）、透過電子郵件或郵寄方式。無限制地，您同意在基於或與本使用條款相關的司法或行政訴訟中，應接受本使用條款的印刷版及任何以電子形式提供的通知，與原本以印刷形式產生和維護的其他商業文件和記錄相同的程度，並受相同的條件約束。
15. 聯絡我們。
如果您對本網站或本使用條款有任何疑問，請傳送電子郵件至 [email protected]。請注意，電子郵件通訊不一定安全；因此，您不應在與我們的電子郵件通訊中包含信用卡或其他付款卡片資訊或其他敏感資訊。
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Important Note to New Jersey Consumers.
If you are a consumer residing in New Jersey, the following provisions of this Terms of Use do not apply to you (and do not limit any rights that you may have) to the extent that they are unenforceable under New Jersey law: (a) in Section 11 above, the disclaimer of liability for any indirect, incidental, consequential, special, exemplary or punitive damages of any kind (for example, to the extent unenforceable under the New Jersey Punitive Damages Act, New Jersey Products Liability Act, New Jersey Uniform Commercial Code and New Jersey Consumer Fraud Act; (b) in Section 11 above, the limitation on liability for lost profits, loss of use, loss of data, loss of other intangibles, loss of security of information, or unauthorized interception of information (for example, to the extent unenforceable under the New Jersey Identity Theft Protection Act and New Jersey Consumer Fraud Act); (c) in Section 11 above, application of the limitations of liability to the recovery of damages that arise under contract, tort (including negligence) or any other theory (for example, to the extent such damages are recoverable by a consumer under New Jersey law, including the New Jersey Products Liability Act); (d) in Section 12 above, the requirement that you indemnify Company (for example, to the extent the scope of such indemnity is prohibited under New Jersey law); (e) in Section 14 above, the Kentucky governing law provision (for example, to the extent that your rights as a consumer residing in New Jersey are required to be governed by New Jersey law); and (f) in Section 14 above, the provision requiring claims or causes of action to be brought within one (1) year (for example, to the extent that New Jersey law provides consumers with a longer period in which to bring such an action).
California Transparency in Supply Chains Act
On January 1, 2012, the Transparency in Supply Chains Act came into effect which requires certain retailers and manufacturers doing business in California to publicly disclose their efforts, if any, to eradicate slavery and human trafficking from their supply chains.
We do not use any forced labor in our operations and we expect the same of our business partners and suppliers. Accordingly, all of our employees are charged with identifying and working with reputable suppliers that are committed to complying with all federal, state, and foreign laws regarding labor practices.
When we source from suppliers, we typically do so from suppliers located in the United States, and we typically do not engage suppliers from countries with an increased risk of human trafficking and slavery. We monitor supplier behavior and compliance to ensure that our suppliers meet our high standards. It is our policy to cease doing business with any supplier who participates in human trafficking or forced labor practices. If we discover a concern with one of our suppliers, we may require appropriate corrective action or terminate the relationship.
We have and are continuing to educate our employees who are involved in the procurement of goods and services about the Transparency in Supply Chains Act to guard against any use of forced labor in our supply chains.
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